Le marché de l’emploi lyonnais se transforme rapidement. Entre la croissance des secteurs liés à la transition écologique, la santé et les services à la personne, certaines professions connaissent une pénurie de talents, tandis que d’autres explosent sous l’effet du numérique et du vieillissement démographique.
Selon les données récentes de Pôle Emploi et de la Métropole de Lyon, plus de 45 000 postes devraient être créés ou renouvelés d’ici fin 2025.
Voici les 10 métiers qui recrutent le plus à Lyon cette année, et ceux qui peinent à trouver la main-d’œuvre dont ils ont besoin.
1. Les aides à domicile et agents de service
C’est le premier secteur en tension à Lyon.
Avec plus de 7 000 postes ouverts chaque année dans la métropole, les besoins explosent.
Le vieillissement de la population, la hausse du maintien à domicile et la pénurie de personnel qualifié en font un domaine prioritaire.
Les structures d’aide à domicile, les associations et les entreprises locales recherchent activement des profils motivés, même débutants.
2. Les infirmiers et professionnels de santé
Les établissements hospitaliers lyonnais (Hospices Civils de Lyon, cliniques privées, Ehpad) recrutent massivement.
Les infirmiers, aides-soignants, kinésithérapeutes et auxiliaires de vie sont parmi les profils les plus recherchés.
L’emploi dans la santé représente près de 13 % du marché du travail lyonnais.
3. Les métiers du bâtiment et des travaux publics
La transition énergétique, la rénovation thermique et la construction d’infrastructures stimulent la demande.
Les électriciens, plombiers, menuisiers, maçons, peintres et chefs de chantier figurent dans le top des métiers recherchés à Lyon et dans sa périphérie (Bron, Villeurbanne, Vénissieux).
4. Les développeurs informatiques et ingénieurs en IA
Lyon est devenue un pôle tech majeur en France, avec la présence de pôles comme La Part-Dieu Tech, H7 ou Digital League.
Les entreprises locales recherchent des développeurs web, data analysts, ingénieurs IA et cybersécurité.
La demande dépasse largement l’offre : les profils qualifiés sont chassés avant même la fin de leur formation.
5. Les commerciaux et chargés de clientèle
Dans un contexte de relocalisation économique, les entreprises lyonnaises misent sur la vente et la relation client locale.
Les postes de commerciaux BtoB, conseillers clientèle et chargés d’affaires sont parmi les plus nombreux dans la métropole, tous secteurs confondus.
6. Les enseignants et formateurs
Le secteur de la formation continue connaît un essor considérable.
Les formateurs indépendants, enseignants spécialisés et éducateurs sont très sollicités, notamment dans les domaines techniques et sociaux.
7. Les conducteurs et livreurs
La logistique urbaine lyonnaise explose, notamment avec l’essor du e-commerce et des plateformes de livraison locales.
Les chauffeurs-livreurs, caristes et préparateurs de commande sont des métiers qui recrutent sans interruption depuis 2022.
8. Les métiers de la restauratio
Même si le secteur a connu des difficultés, les établissements lyonnais — des bouchons traditionnels aux restaurants gastronomiques — peinent toujours à recruter serveurs, cuisiniers et plongeurs.
Le secteur représente environ 7 % de l’emploi local, selon la CCI de Lyon Métropole.
9. Les agents d’entretien et techniciens de propreté
La propreté urbaine et les prestations de nettoyage dans les bureaux, écoles et immeubles résidentiels restent un secteur stable et porteur, avec plus de 4 000 postes par an dans la métropole.
Les besoins sont constants, notamment dans les zones industrielles et les établissements scolaires.
10. Les métiers de l’aide administrative et du support
Avec la digitalisation croissante, les assistants administratifs, secrétaires polyvalents et gestionnaires RH sont toujours très demandés, notamment dans les PME locales et les associations.
Et demain
Les tendances 2025 montrent que Lyon s’impose comme un territoire d’équilibre entre innovation technologique et métiers humains.
Les services à la personne, la santé, la tech et l’artisanat représentent les piliers d’un marché de l’emploi solide, tourné vers la proximité et la durabilité.
D’après la Métropole de Lyon, près de 60 % des postes de demain seront liés à la relation humaine, à la santé ou à l’accompagnement du quotidien.
Une dynamique qui confirme que le futur du travail à Lyon se construira autant avec les technologies qu’avec celles et ceux qui savent prendre soin des autres.
